Bayraklı Belediyesinde eşit işe eşit fiyat

Geçtiğimiz kasım ayında DİSK Genel İş 6 No’lu Şubesi ile imzalanan toplu mukaveleyle çalışanların maaşlarına yüzde 60 oranında artırım yapan Bayraklı Belediyesi, kurulan terfi komitesi sayesinde işçinin unvanlarından kaynaklı uyumsuzlukları da ortadan kaldırdı. “Eşit işe eşit ücret” prensibiyle yürütülen çalışma çerçevesinde 300 çalışanın maaşında güzelleştirme yapıldı.

Bayraklı Belediyesi, farklı ünitelerde çalışan işçilerin fiili olarak yaptıkları iş ile unvanları ortasındaki farklılıkları ortadan kaldırmak için başlattığı çalışmada sonuca ulaştı. Belediye ve sendika ortasında imzalanan protokol çerçevesinde, 300 belediye emekçisini ilgilendiren iş ve takım uyumsuzluk sorunu ortadan kaldırıldı, çalışanların maaşlarında da unvanları doğrultusunda iyileştirmeler yapılacağı belirtildi.

Bayraklı Belediye Lideri Serdar Sandal, “Göreve geldiğimiz günden bu yana, işçinin ve alın terinin yanında yer alıyoruz. Artan hayat pahalılığını dikkate alarak, belediyemizin imkanları doğrultusunda çalışma arkadaşlarımızı mağdur etmemeye itina gösteriyoruz. Eşit işe eşit fiyat prensibiyle; belediyemiz ve sendika ortasında devam eden terfi görüşmeleri sayesinde fiili iş ve unvan ortasındaki uyumsuzlukları da ortadan kaldırmış olduk. Çalışma arkadaşlarımıza güzel olsun” dedi.

DİSK Ege Bölge Temsilcisi Memiş Sarı da, “Bayraklı Belediyesinde imzalamış olduğumuz toplu mukavele gereği, işçi kardeşlerimizin unvanları, fiilen yaptıkları misyona nazaran düzenlenecekti. Bugün prestijiyle bu sorunu ortadan kaldırdık. Bayraklı Belediyesinde artık herkes fiilen yapmış olduğu misyona uygun unvan alıyor” halinde konuştu.